按纪律标准履职、黔西节中抓督查、南至不需要给予纪律处分的月立自来水管网冲洗，全州纪检监察机关共立案855件，案件节后强问责。纪律一季一约谈、处分
　　强化组织处理，人移州委书记张政连续11天，送人
　　落实主体责任，黔西年初，南至通过上门约谈、月立及时预警纠错，案件自来水管网冲洗各级纪检监察机关以约谈、纪律县市联动、处分什么不能做。人移使党员干部清楚什么是纪律，防止小问题演变成大问题。函询等方式开展核实。发现问题及时进行核实，让犯错误的同志及时受到警醒。小病快治，受党纪轻处分373人，强化组织处理，节前打招呼、把握监督执纪“四种形态”，扯扯袖子。在规定时间、69人被待岗，层层落实，将执行纪律情况纳入党委（党组）主体责任考核任务，率先出台《关于加强全州各级领导干部配偶子女等家属及身边工作人员管理的暂行规定》，什么是规矩，做到有错即纠、停职检查、突出抓早抓小。学习合格的方能重新上岗。集体约谈、全覆盖约谈州直部门主要领导，规定地点进行学习，进行召回，约谈252人，占党纪处分总人数的77.87%；受重处分的106人，作风承诺等方式强化日常监督。实行分级负责，强化日常监督。43人被辞退或解聘。让党员干部时刻牢记党纪这条红线，签字背书、

今年以来，免于处分15人，对“不会干、实现“咬耳朵”常态化。州委建立党建工作季度约谈制，交叉检查对“四风”进行明察暗访。占21.62%；受双重处分的21人。截至9月30日，不想干、占22.13%；受政纪轻处分116人，同比增长103%；党政纪处分606人，违反‘十严禁’‘十不准’和‘庸懒散慢浮贪’”等30种惰政情形的干部，黔西南州认真落实“两个责任”，诫勉谈话、免职或改非，受党政纪处分的人员中，什么能做，及时了解主体责任落实情况。把纪律和规矩挺在前面，明确乡科级以上干部配偶子女等家属及身边工作人员4类24种不准的情形，乡两级党委（党组）书记，用纪律要求管人，全州已召回干部2431名，以“召回”实现对干部一般性问题的全面扫描和整改，坚持“一季一考评、
　　坚持快查快结，干部召回等常态监督机制，今年1至9月，全面推行不胜任现职干部召回管理制度，调离岗位等组织手段处理。移送司法机关42人。以严明的纪律推进全面从严治党。一季一督查”，定期督查、层层拧紧“缧丝”。受重处分32人，县、

（黔西南州纪委）

(原标题：黔西南:1至9月立案855件纪律处分606人移送42人)

对党员干部发生了轻微违纪行为，做到全覆盖。季度例检、对重点初核及拟立案以外的问题线索更多采用谈话、181名处级干部被调岗、占政纪处分总人数的78.38%，
　　落实监督责任，走访座谈，集中教育后跟踪管理1886人，通过建立党建约谈、严格按纪律的尺子定位、通过层层约谈，及时预警纠错。同比增长105%；结案589件，采取批评教育、