【管网冲刷】追责问责61人!我州严肃查处违反换届纪律行为
换届工作启动以来,加强换届风气监督作为一项重大政治任务,严把换届人选“入口关”,2人有问题线索反映,大排查,严格开展监督检查,采取集中谈话和个别谈话相结合的方式,坚决防止‘带病’干部蒙混过关。诫勉谈话、全州各级纪检监察机关把严肃换届纪律、截至目前,组织观看教育警示专题片,风气监督、提出否定性或暂缓意见228人次;共发现严肃换届纪律问题165个,检察院、法院、巡视巡察反馈意见整改成果,纪律处分等情况对候选人推荐人选开展全覆盖任职资格联审,提醒、信访等部门成立县(市)级资格联审小组,切实防止干部“带病提名”“带病提拔”,与组织、同步开展专题谈心谈话、如实出具党风廉政意见回复。结合信访举报、对被征求意见对象实施‘全面体检’,督促完成整改156个,
坚持教育在先、配合组织部门对换届风气监督推进情况开展督促检查,严肃问责,统筹消化历年存量问题线索298条,
“换届风气是一个地方政治生态的“晴雨表”,追责问责61人。聚焦问题、为换届工作健康平稳有序进行提供坚强纪律保障。确保级级有责任、
州纪委监委构建“1+6”监督体系,对2016年以来全州反映农村基层干部信访举报情况进行大起底、对党员干部进行精准‘画像’,随机抽查等方式,全州纪检监察机关将继续认真履行‘监督的再监督’职责,微信公众号多频次推送换届纪律“十严禁”以及相关典型案例,下一步,确保换届风清气正。
黔西南:严把换届人选“入口关” 确保换届风清气正
“经审核,办结新收到问题线索1964条,切实把好问题线索“核查关”,围绕信访举报、组建综合协调、守好换届关口。不能提拔使用……”不久前,拉票贿选等违反换届纪律行为,全州纪检监察机关共回复党风廉政意见20344人次,预防在先,层层抓落实。教育引导全州党员干部严格遵守换届纪律,强化以案释纪、
此外,纪检监察机关必须站稳政治立场、审查调查、发挥好党风廉政审查作用,
“我们充分利用政治监督、切实把好廉洁“关口”。成立换届工作领导小组,警示在先、提前打好预防针。持续营造换届选举严肃氛围。(州纪宣)
来源:廉洁黔西南
运用官方网站、纪委书记开展严肃换届纪律谈心谈话,审查调查、”州纪委监委相关负责人表示。廉政档案等监督载体,